Hibata.id – Wakil Bupati Boalemo, Lahmuddin Hambali, melakukan audiensi dengan Badan Kepegawaian Negara (BKN) Republik Indonesia untuk membahas penguatan manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN), khususnya penerapan sistem manajemen talenta di lingkungan Pemerintah Kabupaten Boalemo.
Pertemuan tersebut berlangsung pada Kamis (29/1/2026) di ruang kerja Deputi Bidang Pengawasan dan Pengendalian BKN RI. Dalam kesempatan itu, Lahmuddin Hambali didampingi Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Boalemo, Rahmat Biya.
Audiensi tersebut membahas sejumlah kebijakan teknis terkait pengelolaan ASN, termasuk strategi penerapan manajemen talenta sebagai langkah untuk meningkatkan profesionalisme, kompetensi, serta kualitas sumber daya aparatur di daerah.
Wakil Bupati Lahmuddin Hambali menyampaikan bahwa Pemerintah Kabupaten Boalemo terus berkomitmen memperkuat sistem tata kelola kepegawaian yang profesional, transparan, dan berbasis kompetensi.
Menurut dia, penerapan manajemen talenta menjadi bagian penting dalam upaya menciptakan ASN yang memiliki kinerja optimal serta mampu menjawab kebutuhan pelayanan publik yang semakin berkembang.
“Kami ingin memastikan pengelolaan ASN di Boalemo berjalan secara objektif, terukur, dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat,” ujar Lahmuddin.
Melalui audiensi tersebut, pemerintah daerah berharap sinergi dengan BKN RI dapat memperkuat implementasi kebijakan manajemen ASN di daerah. Langkah ini juga diharapkan mampu mendorong sistem pengelolaan kepegawaian yang lebih akuntabel serta mendukung peningkatan kinerja aparatur pemerintah daerah.
Pemerintah Kabupaten Boalemo menilai penguatan manajemen talenta ASN menjadi salah satu strategi penting untuk menghadirkan birokrasi yang profesional, adaptif, dan berdaya saing dalam memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.
